|
يهدف إلى التقييم والمراجعة
وإكساب الخبرة:
فريق استشاري من الضمان الاجتماعي
يبدأ عمله في مكاتب الباحة
10-7-1434هـ
أصدر وكيل وزارة الشؤون
الاجتماعية للضمان الاجتماعي
الأستاذ محمد بن عبدالله العقلا
قراراً يقضي بتكليف فريق استشاري
مكون من أحد عشر خبيراً وخبيرة في
أعمال الضمان الاجتماعي للعمل في
منطقة الباحة والإشراف على
مكاتبها الستة.. حيث باشر الفريق
مهامه في المنطقة اعتبارا من
الأثنين 10/7/1434هـ.
كشف عن ذلك الناطق الإعلامي
لوزارة الشؤون الاجتماعية الأستاذ
خالد بن دخيل الله الثبيتي ـ مدير
عام العلاقات العامة والإعلام
الاجتماعي ـ مبيناً أن هذه الخطوة
تهدف إلى تفعيل الأداء الضماني في
مكاتب الضمان الاجتماعي بالباحة
عبر مكاتبها الستة حرصاً على
تقييم الخدمة الضمانية في المنطقة
عبر الوقوف الميداني المباشر على
آلية سير العمل ومراحل تقديم
الخدمات الضمانية للمستفيدين
والمستفيدات.. بالإضافة إلى تدعيم
العناصر العاملة بالخبرات
والتجارب في مجال العمل الضماني..
وقال الثبيتي إن الوزارة ممثلة
بوكالة الضمان الاجتماعي تعتمد
مبدأ الإشراف الميداني للفرق
الاستشارية لتدقيق العمل ومراجعة
الاداء وتقييم الإنتاج.. إنفاذاً
لتوجيهات خادم الحرمين الشريفين
وسمو ولي عهده الأمين وسمو النائب
الثاني ـ يحفظهم الله ـ التي يحرص
معالي الوزير وسعادة وكيل الوزارة
للضمان الاجتماعي على تحقيقها
للمستفيد والمستفيدة متمثلة في
تقديم الخدمة بأيسر الطرق
وأسهلها..
الجدير بالذكر أن الفريق
الاستشاري الذي باشر عمله في
منطقة الباحة برئاسة الأستاذ محمد
بن صويلح اللحياني مدير عام
الضمان بمنطقة مكة المكرمة،
وعدداً من مدراء ومديرات المكاتب
الفرعية من كافة المناطق، لإضفاء
الخبرة وتحسين جودة وأداء العمل
في المنطقة.
واختتم الثبيتي تصريحه، بأن هذه
المنهجية سوف تطبق في كافة
المناطق والمحافظات والمراكز،
والتي يستدعي الأمر أو مصلحة
العمل تنفيذ ذلك.
-----------------------------------------------------
ورشة عمل حول
آلية تنفيذ عقود التشغيل والصيانة
بوزارة الشؤون الاجتماعية
9-7-1434هـ
نظمت وزارة الشؤون الاجتماعية
ممثلة بالإدارة العامة للشؤون
الإدارية والمالية ورشة عمل
تدريبية بعنوان " آلية تنفيذ عقود
التشغيل والصيانة " وذلك بمدينة
جدة خلال الفترة 3 - 5 / 7 /
1434هـ ولمدة ثلاثة أيام .
تم خلالها استعراض عقود الصيانة
والتشغيل وإيضاح التزامات
المتعهدين وكيفية متابعة تنفيذ
هذه العقود ومتابعة
آداء
المتعهدين ومحاسبتهم عن تدني
مستوى الآداء
, وكيفية إعداد المستخلصات
الشهرية وتحديد نسب
الآداء
ومتابعة آداء
المتعهدين وضوابط الضمان النقدي.
وتهدف الوزارة من خلال إقامة مثل
هذه الورش إلى رفع كفاءة الموظفين
المختصين وإكسابهم المهارات
اللازمة والخبرة لمتابعة العقود
والتأكد من وفاء المتعهدين
بالتزاماتهم بما يحقق أهداف
الوزارة الرامية لتقديم أرقى
الخدمات للفئات التي تتشرف
الوزارة برعايتها من الأيتام
والمسنين والمعاقين. وقد استفاد
من هذه الورشة عدد من منسوبي
الفروع الإيوائية بلغ عددهم 103
موظف وموظفة .
يشار إلى أن الوزارة ممثلة
بالإدارة العامة للشؤون الإدارية
والمالية قد نظمت 9 دورات تدريبية
متنوعة خلال العام المالي
1433/1434هـ في كل من الرياض وجدة
والدمام وأبها , بناء على توجيهات
معالي وزير الشؤون الاجتماعية
وبمتابعة من مدير عام الشؤون
الإدارية والمالية بالوزارة.
-----------------------------------------------------
قافلة الضمان الاجتماعي تبحث
ميدانيا اكثر من 200حالة في
محافظة الريث
2-7-1434هـ
استكمالا لجهود قافلة الضمان
الاجتماعي حيث حطت رحالها
في منطقة جازان محافظة الريث
ومكثت ما يقارب عشرة ايام
تم خلالها استقبال العديد
من الحالات
الضمانيه والتاكد من شمولهم
بالمعاشات والمساعدات والبرامج
المسانده والفرش والتاثيث ودعمهم
بالمشاريع الانتاجيه
.
صرح بذالك الناطق الرسمي لوزارة
الشؤون الاجتماعيه الاستاذ خالد
بن دخيل الله الثبيتي والذي اكد
ان توجيهات معالي وزير الشؤون
الاجتماعيه تحث دائما على ضرورة
الوصول للمحتاج المتعفف وتحقيق
رسالة الضمان الاجتماعي نصل
للمستفيد بدلا من ان يصل الينا
، وبمتابعه ميدانيه من لدن
سعادة وكيل الضمان الاجتماعي
.
وفي نهاية تصريحه شكر الثبيتي
الاستاذ جابر الفيفي مدير ضمان
صبيا وكافة زملائه على جهودهم
خلال الاسبوعين الماضيين
.
الجدير بالذكر ان القافله سوف
تتجه الى المنطقه الشرقيه
لإستكمال
اعمالها وفق الجدول المعد لها
سابقا
.
|
